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更新:2019-08-14
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  • 五險帶薪年假工作餐免費培訓全勤獎
  • 大專 / 經驗3年以上 / 性別男 / 30~45歲
  • 六安經濟技術開發區(六安市經濟技術開發區經六路)
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職位描述 面試評價(0) 公司簡介
任職要求:
1、要求男性,30-45歲之間,至少專科以上學歷;
2、有3年以上制造型企業生產管理崗位工作經歷,有造紙行業工作經驗的優先錄用;
3、工作認真負責、有責任心;
4、有較強的溝通協調能力;
5、有緊急處理能力。

工作職責:
1、認真負責,全心全意抓好工作。對工作做好提前安排;
2、任務明確到職工個人。在接到生產部下達的生產任務后,按時、按質、按量完成好生產任務;
3、帶頭遵守和嚴格執行公司的規章制度。做好員工的思想教育和崗位培訓工作。堅持做好每天必須檢驗的工作和每個操作生產環節的工作監督;
4、按照生產定額安排。調整員工的崗位。對違反制度的員工要嚴格執行處罰制度;
5、對車間的各班組進行工作監督,及時糾正失誤及工作隱患。在每天的工作中要巡查每個崗位的工作狀況和操作規范,隨時檢查現場的產品質量,在改變生產每一個產品前,讓員工徹底明白產品的生產工藝流程和產品的質量要求、工作權利;
6、嚴格執行公司的規章制度。執行制度要嚴肅,一視同仁。對教育不改者,有權上報公司給予處理;
7、注意安全生產,做到有安全隱患的設備和電器的不生產、不上崗。做好現場生產的環境衛生。配合上級部門的安全、衛生標準的監督檢查;
8、定期向領導匯報工作,提出新的生產建議;
9、對本車間及所管轄范圍內的工作有管理與被管理,考核與不考核的重任和義務;
10、負責對新員工安全生產、崗位責任制的教育。對在本車間發生的生產、質量、設備、人身等事故認真調查分析。并提出處理和整改意見。
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